Stimmen
Was Leitende und Kollegen über das Sparring sagen.
„Felix ist nicht der Nächste, der eine Folie übergibt — er ist im Slack dabei und trägt die Architekturentscheidungen dorthin, wo sie wirken. Das hat uns quer durch mehrere Teams einen enormen Abstimmungs-Vorsprung gebracht."
CTO, Produktion
„Bei der Schlüsselentscheidung hatte ich einen neutralen Gegenpol zum Lieferanten. Klare Optionen, klare Empfehlung — herstellerunabhängig. Genau die zweite Meinung, die bei so einer Entscheidung fehlte."
Head of Engineering, SaaS
„Die Leitentscheidungen hängen endlich nicht mehr im Handbuch fest, sondern leben in den Teams. Bei Felix ist Wirkung keine Präsentationsfinesse, sondern das, was am Ende im Wertstrom ankommt."
Leiter Controlling, Handel